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创新敢为人先，突破常规、开拓创新 道冲物联的创新品质和追赶精神表现为不断开拓的进取性，抓住机遇的敏锐性，预见未来的**前性，以及居安思危的忧患意识。道冲物联人推崇追赶自我，积极学习和引进先进的理念、文化和技术，吐故纳新，使企业保持快速的新陈代谢、灵敏的应变能力和不断良好的竞争优势。 在一个企业，只有感到幸福，喜欢上企业了，他才能长久在企业工作下去，总结来就是“通过关爱留住人。”作为用人 方的企业，应当培养自己的企业文化，增加个体的主人翁意识，培养职场人的归属感，并创造一个好的工作环境。注意对的 绩效、薪酬等方面进行合理管理，给职场人一个良好的发展空间，进而构建一个完整的支持系统，培养和他们的职场幸福感。 企业除了给创造良好的工作、生活环境，更多的是创造一个文化、思想交流的平台，这是幸福感。如果一个人只是追求三餐 吃得饱，穿得暖，那仅仅是一个物质的需求，人们追求的更多的是精神需求。所以对于来讲，除了改善其工作、生活环境，更重 要的是给他们注入一种新的思想。

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